Curso de Plano de Cargos e Salários - Intensivo

28° Turma
Preço
10x de R$ 49,00

ou à vista

Realizar pré-inscrição

Próximas turmas:
Rio de janeiro

Duração: 8 h

Coordenação e Instrutores :

Roberto Madruga
Coordenador
Nelson Guimarães
Instrutor

Categorias

RH e Liderança

Objetivo

O Curso Plano de Cargos e Salários tem como objetivo proporcionar aos alunos conhecimentos práticos de como elaborar e implantar um Plano de Cargos e Salários, por meio de metodologia moderna e situações práticas aplicadas ao ambiente corporativo. Treinamento baseado em casos de sucesso reais vivenciados pelos instrutores.

Público-alvo

Profissionais que trabalham ou desejam atuar na área de Recursos Humanos, Empresários, Analistas de Recursos Humanos, Auxiliares, Assistentes e Analistas de Departamento Pessoal, Cargos e Salários, Área de Remuneração, Profissionais que desejam aprimorar conhecimentos de Cargos e Salários, Remuneração e Plano de Carreira, Professores, Estudantes e Consultores que pretendem conhecer e praticar rotinas de Cargos e Salários. Treinamento indispensável para quem almeja crescimento profissional na área de gestão de pessoas.

Benefícios

  • Curso elaborado com foco na realidade empresarial, proporcionando ao aluno aplicação prática
  • Contato com profissionais especializados e que trabalham na área e networking com alunos
  • Metodologia eficaz e participativa, proporcionando ao aluno técnicas e novas atitudes
  • O curso proporciona ao aluno desenvolvimento profissional e também pessoal
  • Incluso certificado de conclusão do curso, coffee break e apostila
  • Ambiente de sala de aula de alto nível

 

Conteúdo Programático

  • Cultura organizacional, gestão de pessoas e a necessidade de retenção de talentos
  • O Planejamento estratégico e o desmembramento de estratégias de RH
  • As etapas da elaboração de um Plano de Cargos e Salários
  • Políticas de cargos e salários
  • Políticas de cargos e salários integradas aos subsistemas de Recursos Humanos
  • Cadeia de valor, atividades fins e atividades meio nas organizações
  • Como realizar um diagnóstico de cargos e salários
  • Descrição de cargos
  • Definição de política de remuneração
  • Política de promoção e mérito
  • Comitê de Cargos e Salários
  • Métricas em Cargos e Salários

A ConQuist se reserva ao direito de alterar data, local, horário e instrutores para a realização dos cursos e eventos em função do número de interessados. As despesas decorrentes da participação do aluno em todas as etapas do curso, palestras ou eventos correrão exclusivamente por conta do mesmo, como por exemplo, viagem, transporte e hospedagem.